Krank oder etwa nicht? Was können Arbeitgeber tun, wenn sich Mitarbeiter krank stellen
Für jedes Unternehmen ist das Fehlen durch Krankheit eines oder mehrere Mitarbeiter immer ein Ärgernis und muss durch verschiedene Maßnahmen aufgefangen und gestemmt werden. Meist müssen die Mitarbeiter den Mehraufwand oder die Mehrarbeit der fehlenden Personen auffangen. Damit rechnen und auch kalkulieren müssen Arbeitgeber grundsätzlich [...]